Neziskovou organizaci Prosperita Písek a držitele titulu Firma Písecka roku 2019, společnost Wittmann Battenfeld CZ, spol. s. r. o., navštívila starostka Eva Vanžurová spolu se zástupci Jihočeské hospodářské komory v rámci tradiční „starostenské cesty“. Během těchto návštěv se zástupci vedení města setkávají s představiteli místních firem a organizací, aby se seznámili s jejich činností, úspěchy i problémy, se kterými se potýkají.
Starostenská cesta vedla do Prosperity Písek a firmy Wittmann Battenfeld
15. září 2021
Byznys
Společenská odpovědnost
Podpora podnikání
Spolu se starostkou města Písek Evou Vanžurovou se již tradiční starostenské cesty po firmách v regionu zúčastnila i Kateřina Rybaříková, ředitelka oblastní kanceláře Jhk v Písku, a Vladimír Homola, místopředseda představenstva Jhk.
Prosperita Písek pomáhá rodinám s malými dětmi
Prosperita Písek se zaměřuje především na pomoc rodinám s malými dětmi, a to v oblasti slaďování pracovního a rodinného života. Provozuje dětské skupiny pro děti od jednoho roku do pěti let, dětské skupiny pro žáky prvního stupně základních škol, pořádá různé kurzy, semináře nebo workshopy a nabízí i poradenství.
V Písku Prosperita provozuje Dětský svět v Žižkově ulici, kde má čtyři dětské skupiny a dětský klub. „Rodiče mají o umístění svých potomků u nás velký zájem, už nyní podávají žádosti na další období,“ řekla Dana Jahodová z Prosperity. Dětskou skupinu provozují také v Letech, dětské kluby pak v Miroticích a Vimperku. V současnosti je trápí nejasnosti týkající se financování dětských skupin v blízké budoucnosti, protože skončí jejich podpora z Evropské unie.
Firma Písecka roku 2019
Firma Wittmann Battenfeld nabízí ucelený výrobní program strojů na zpracování plastů včetně servisu a dodávek náhradních dílů – vstřikovací stroje Wittmann Battenfeld, roboty, manipulátory i komplexní automatizovaná pracoviště. Je stoprocentní dceřinou společností rakouské firmy Wittmann Battenfeld a v Písku začínala v roce 2003. O osm let později se přestěhovala do nově postaveného objektu v Malých Nepodřicích, který musela před několika lety ještě zvětšit. „Máme zhruba čtyřicet zaměstnanců, řada z nich je u nás od samého počátku,“ uvedl jednatel firmy Michal Slaba. Pokud firma potřebuje nové pracovníky, většinou s jejich náborem nemá větší problémy. Je to i díky tomu, že se věnujeme kusové výrobě, poznamenal Michal Slaba.
Zdroj: MU Písek
Sdílet článek:
Vytisknout článekSouvisející články
06. únor 2026
Byznys
Společenská odpovědnost
Emisní povolenky podle firem dramaticky zdražují výrobu a oslabují konkurenceschopnost
Evropský systém obchodování s emisními povolenkami (EU ETS) považují téměř tři čtvrtiny respondentů (72,6 %) za nespravedlivý. Z lednového šetření Hospodářské komory mezi firmami dále vyplývá, že více...
20. leden 2026
Společenská odpovědnost
Změny v reportování ESG: Firmy narážejí na slabou metodiku a sběr dat
Evropská regulace v oblasti ESG vstoupila do nové fáze. Některé povinnosti jsou již platné, další se blíží a přinášejí nejen nové termíny, ale také úlevy a zpřesnění pravidel.
16. leden 2026
Podpora podnikání
Tři čtvrtiny evropských dotací znají své příjemce. Přes 36 tisíc projektů už pomáhá regionům a zlepšuje život v Česku
Čerpání evropských dotací v současném období 2021–2027 úspěšně pokročilo. Podařilo se splnit limit čerpání stanovený tzv. pravidlem n+3, které určuje lhůtu pro využití přidělených financí.