Nástroj Evaldo pomáhá firmám s testováním jejich zaměstnanců pomocí tzv. firemního profilu. Ten umožňuje zaměstnavatelům spravovat v reálném čase průběh a výsledky testování svých zaměstnanců v jejich digitálních kompetencích. Samotný firemní profil a forma hromadného otestování je vytvářen na základě oslovení projektu DigiKompetence, který MPSV realizuje.
Otestujte digitální kompetence svých zaměstnanců s projektem DigiKompetence od MPSV
12. leden 2023
Byznys
IT
Vzdělávání
HR a personalistika
Projekt DigiKompetence má nastavit systémovu podporu při zavádění práce z domova
Projekt DigiKompetence navazuje na ukončené projekty DigiKatalog a DigiStrategie 2020. Má za úkol nastavit systémovou a metodickou podporu při zavádění práce z domova. Pro zaměstnavatele je důležité udržet pomocí efektivních nástrojů řízení pracovní tým, který je schopný pracovat i mimo standartní prostory. Zaměstnavatelé získají systémovou podporu k zavedení home office, budou moci použít poznatky z realizovaných výzkumů a příkladů dobré praxe a ověřovat úroveň digitálních kompetencí svých zaměstnanců.
Zaměstnavatelé uvidí výsledky při testování
Mimo přípravy nového plnohodnotného scénáře, který uživatele otestuje, jakou disponují úrovní digitálních kompetencí, které jsou potřebné pro práci z domova, je k dispozici firemní profil. Ten je určený zaměstnavatelům pro správu výsledků při testování digitálních dovedností svých zaměstnanců v rámci aktuální trojice scénářů simulující situace z běžného života.
Samotný firemní profil a forma hromadného otestování je vytvářen na základě přímého oslovení projektu DigiKompetence. Během schůzky mezi zástupci projektu a zaměstnavatelem se domlouvají základní parametry testu, jako předpokládaný termín, odhad počtu zaměstnanců a způsob otestování – dobrovolné či povinné. Finální výsledky může zaměstnavatel průběžně sledovat online, po skončení všech testů poskytnou zástupci projektu odbornou zpětnou vazbu. Výsledky je také možné exportovat do excelovských formátů, případně CSV, nebo XML pro účely dalšího zpracování.
Testy jednotlivých zaměstnanců jsou zcela anonymní a má k nim přístup pouze zaměstnavatel a daný zaměstnanec. V současné době již firemní profil aktivně využívá Městská knihovna v Praze, společnosti Moneta a Bosch.
Projekt DigiKompetence podporuje oblast dalšího vzdělávání
Projekt DigiKompetence – systémová podpora v oblasti dalšího vzdělávání pro výkon práce z domova MPSV realizuje od ledna 2022 do konce roku 2023. Je financován pomocí ESF prostřednictvím Operačního programu Zaměstnanost a státního rozpočtu.
Více informací o projektu
Více informací o projektu naleznete na www.digikompetence.cz, online nástroj EVALDO můžete vyzkoušet na www.evaldo.cz. Nástrojem, který projekt využívá, je i podcastový kanál DigiPodcast. Projekt DigiKompetence je i na Facebooku, LinkedIn, Twitteru, Instagramu a videa naleznete na YouTube kanálu.
Zdroj: MPSV
Sdílet článek:
Vytisknout článekSouvisející články
18. září 2026
Byznys
Čeští podnikatelé předali Evropské komisi podněty k revizi ETS. Volají po větší ochraně evropského průmyslu a předvídatelných podmínkách pro investice
Evropská klimatická politika musí více zohledňovat ekonomické dopady a posílit ochranu evropských výrobců před globální konkurencí. Na dnešním jednání se zástupci Evropské komise nad jejím návrhem rev...
14. září 2026
Byznys
Českým firmám se otevírají příležitosti v dodavatelském řetězci Rolls-Royce SMR. Pomůže jim nový portál
Svaz energetiky České republiky (SEČR) a Hospodářská komora České republiky (HK ČR) spouštějí portál modulreaktor.cz určený českým firmám, které se chtějí zapojit do globálního dodavatelského řetězce ...
11. září 2026
HR a personalistika
Reakce HK ČR na valorizaci minimální mzdy: Je čas zrušit pravidlo 1,22násobku minimální mzdy pro zahraniční pracovníky
Pravidlo vytváří nerovné podmínky. Vláda schválila zvýšení minimální mzdy od 1. ledna 2027 na 24 900 korun měsíčně.