Hospodářská komora ČR pro zájemce z řad podnikatelů a zaměstnavatelů uspořádala 12. května 2020 webinář na téma Program kvalifikovaný zaměstnanec v době nouzového stavu. V rámci programu se mohli účastníci dotazovat na konkrétní dotazy související se zaměstnáváním zahrničních pracovníků, pracovními povoleními a vízovou politikou, zaměstnaneckými kartami či pokračováním Programu kvalifikovaný zaměstnanec.
Program kvalifikovaný zaměstnanec: jak na zaměstnávání zahraničních pracovníků po nouzovém stavu
01. červen 2020
HR a personalistika
Koronavirus
Dotazy na všechny otázky zpracovali zástupci Ministerstva práce a sociálních věcí, Ministerstva průmyslu a obchodu, Ministerstva vnitra a Ministerstva zahraničních věcí. Všechny zpracované dotazy, které jsou aktuální k 20. květnu 2020, nalezenete níže v příloze.
Dokumenty
Sdílet článek:
Vytisknout článekSouvisející články
16. březen 2026
HR a personalistika
Růst reálných mezd je nepochybně pozitivní zprávou pro zaměstnance, ale dlouhodobě musí stát na vyšší produktivitě a „dýchat“ s finančními možnostmi firem
Prostor pro další růst mezd vytváří vyšší produktivita a investice. Pokračující růst reálných mezd může být podle Hospodářské komory dokladem stabilizace české ekonomiky po období vysoké inflace. Komo...
24. únor 2026
HR a personalistika
Rovné odměny patří do současnosti. Equal Pay Day 2026 ukáže, jak měnit systém spravedlivě
Letošní ročník nese podtitul „AI mění budoucnost. My měníme systém“.
20. únor 2026
HR a personalistika
Firmy mění přístup: Velký tým nestačí. Rozhoduje efektivita a práce s technologiemi
Digitalizace není v současnosti jen o nákupu a zavádění nových nástrojů a technologií, ale o změně myšlení. Firmy podle HR odborníků přehodnocují svůj přístup k růstu – místo nabírání nových lidí a ro...