S ohledem na aktuální situaci týkající se Ukrajiny jsme spustili bleskový průzkum, díky kterému bychom rádiv časovém předstihu získali přehled o personálních možnostech jihočeských zaměstnavatelů s ohledem na možné zaměstnání ukrajinských občanů.
Bleskový průzkum - Nabídka zaměstnání uprchlíkům z Ukrajiny
28. únor 2022
HR a personalistika
Ukrajina
Na Bleskový průzkum - Pracovní nabídky firem k zaměstnání uprchlíků z Ukrajiny můžete odpovídat zde.
Jeho vyplnění by Vám nemělo zabrat více jak 7 minut vašeho času. Výsledky nám pomohou při dalších jednáních.
Sdílet článek:
Vytisknout článekSouvisející články
07. duben 2026
HR a personalistika
Podniky začnou v dubnu posílat Jednotné měsíční hlášení. Co je čeká a jak se připravit?
Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele má českým firmám ulevit od zbytečné byrokracie při komunikaci se státem. Na to, aby se připravili na novou povinnost, mají zaměstnavatelé čas do dubna.
16. březen 2026
HR a personalistika
Růst reálných mezd je nepochybně pozitivní zprávou pro zaměstnance, ale dlouhodobě musí stát na vyšší produktivitě a „dýchat“ s finančními možnostmi firem
Prostor pro další růst mezd vytváří vyšší produktivita a investice. Pokračující růst reálných mezd může být podle Hospodářské komory dokladem stabilizace české ekonomiky po období vysoké inflace. Komo...
24. únor 2026
HR a personalistika
Rovné odměny patří do současnosti. Equal Pay Day 2026 ukáže, jak měnit systém spravedlivě
Letošní ročník nese podtitul „AI mění budoucnost. My měníme systém“.