Koordinační centrum česko-německých výměn mládeže Tandem zve zástupce firem a škol u příležitosti Dne s němčinou v Českých Budějovicích na networkingový a síťovací brunch dne 21.6.2022 od 9:30 h, jehož záměrem je vytvoření platformy pro navázání spolupráce mezi školami, na kterých je vyučován německý jazyk a pracovním trhem zastoupeným německými/německy hovořícími firmami v České Republice.
Networkingový a síťovací brunch nabídne propojení firem a škol s cílem podpořit motivovanost žáků k učení německého jazyka
07. červen 2022
Školství
Spolupráce škol a firem
Vzdělávání
HR a personalistika
Cílem je propojení firem a škol
Cílem setkání je propojení firem se školami, na kterých chce Koordinační centrum podpořit motivovanost žáků k učení německého jazyka a tím zvýšit množství potenciálních zaměstnanců, kteří svými jazykovými kompetencemi odpovídají aktuálním požadavkům pracovního trhu v česko-německém kontextu. Jedním ze způsobů, jak toho docílit je interaktivní zábavná metoda jazykové animace skrze kterou žákům zprostředkujeme odbornou slovní zásobu, kterou následně využijí v praxi.
Získejte zaměstnance s jazykovými kompetencemi
Nabyté zkušenosti cizího jazyka mohou žáci následně uplatnit na exkurzích ve spolupracujících firmách a především na následných praxích. Firmy svou investicí do jazykové animace získávají zaměstnance s jazykovými kompetencemi, kterých je dlouhodobý nedostatek.
Společný brunch je možným odrazovým můstkem k propojení obou sektorů.
Pozvánku k akci naleznete v příloze. Z jedné organizace organizátoři zvou jednoho až dva zástupce. Svou účast s počtem osob prosím potvrďte odpovědí na níže uvedený email do 13. 6. 2022.
Další informace a kontakt
Bližší informace k zapojení firem a registraci na akci můžete získat na kontaktu:
Alena Svobodová | Projekt Němčina nad zlato
Koordinační centrum česko-německých výměn mládeže Tandem
Západočeská univerzita v Plzni
tel.: +420 377 634 764, + 420 602 374 929
www.tandem-org.cz
Zdroj: Koordinační centrum česko-německých výměn mládeže Tandem
Dokumenty
Sdílet článek:
Vytisknout článekSouvisející články
24. listopad 2025
HR a personalistika
Jak na mladé talenty: Co skutečně funguje při náboru studentů a absolventů
Firmy čelí rostoucí výzvě, jak oslovit mladé lidi, kteří teprve vstupují na trh práce. Zájem o čerstvé absolventy je velký, ale nabídka je nízká. Většina středoškoláků nastupuje do zaměstnání okamžitě...
14. listopad 2025
HR a personalistika
Firmy chtějí v roce 2026 zvyšovat mzdy, nejčastěji do pěti procent
Téměř 70 % zaměstnavatelů plánuje v příštím roce zvýšit mzdy. Nejčastěji půjde o navýšení do 5 %, téměř každá čtvrtá firma však plánuje přidat v rozmezí 5 až 10 %. Nejvyšší šanci na růst mezd mají zam...
24. říjen 2025
Vzdělávání
Týden vzdělávání dospělých 2025
Přijďte si vybrat z rozmanitého množství přednášek a workshopů.