Hledáte informace k možnostem pomoci občanům Ukrajiny, kteří přicházejí v důsledku válečného konfliktu do České republiky, případně v ČR dlouhodobě žijí a pracují a také zaměstnavatelům, kteří občany Ukrajiny zaměstnávají nebo zaměstnají? Ministerstvo práce a sociálních věcí připravilo přehled nejdůležitějších informací, odkazů a podrobností týkající se mimo jiné povolení k zaměstnání, ale také informace k možnostem čerpání některých nepojistných sociálních dávek.
Pomoc pro občany Ukrajiny a jejich zaměstnavatele
28. únor 2022
HR a personalistika
Podpora podnikání
Ukrajina
Postup na pracovním trhu
Cizí státní příslušníci, kterým Ministerstvo vnitra udělilo speciální vízum, mohou požádat o povolení k zaměstnání, a to krajskou pobočku Úřadu práce podle místa, kde má být práce vykonávána.
Speciální vízum je vydáváno na jeden rok stejně jako pracovní povolení.
ZAMĚSTNAVATELÉ
Nejprve je třeba ohlásit volné pracovní místo krajské pobočce Úřadu práce ČR podle místa výkonu práce a současně vyjádřit zájem zaměstnat cizince na základě povolení k zaměstnání.
Dále je zapotřebí s budoucím zaměstnancem uzavřít pracovní smlouvu. Smlouva je jednou z příloh žádosti o povolení k zaměstnání.
!Obdrží-li váš zaměstnanec, občan Ukrajiny, povolávací rozkaz, může požádat o poskytnutí pracovního volna. V takovém případě se bude jednat o jinou důležitou osobní překážku v práci a zaměstnavatel je povinen nepřítomnost zaměstnance v práci omluvit. Tato nepřítomnost není důvodem k výpovědi zaměstnance.
CIZINCI JIŽ PRACUJÍCÍ/PŘEDJEDNANÉ ZAMĚSTNÁNÍ V ČR nebo CIZINCI NOVĚ PŘÍCHOZÍ/BEZ ZAMĚSTNÁNÍ V ČR (Nabídka práce v ČR zde).
Povolení k zaměstnání
Jako cizinec budete k zaměstnání potřebovat povolení od Úřadu práce ČR.
Před podáním žádosti o povolení k zaměstnání je třeba již mít nebo si najít pracovní místo a se zaměstnavatelem uzavřít pracovní smlouvu. Smlouva je jednou z příloh žádosti o povolení k zaměstnání.
Dalším krokem je již samotné podání žádosti, kdy cizinec sám nebo prostřednictvím zaměstnavatele písemně požádá krajskou pobočku Úřadu práce příslušnou podle místa výkonu práce o vydání povolení k zaměstnání.
Důležité odkazy:
- Hlášenka volného pracovního místa (oznamuje Úřadu práce zaměstnavatel)
- Databáze volných pracovních míst Úřadu práce ČR - Volná místa v ČR (uradprace.cz)
Informace k dávkám pomoci v hmotné nouzi
- Informace o MOP a částkách vyplacené pomoci pro děti a dospělé
- Žádost o MOP k vyplnění
O uvedené dávky lze požádat osobně podáním písemné žádosti na vytištěném formuláři na příslušném pracovišti Úřadu práce ČR, podle místa skutečného pobytu, nebo elektronicky (formou odeslání vyplněných formulářů s elektronickým podpisem nebo odeslání přes datovou schránku, popř. s využitím Identity).
Důležité odkazy:
Obecné informace: www.uradprace.cz/web/cz/obecne-informace-3
Příspěvek na živobytí:
- Žádost a potřebné doklady: www.mpsv.cz/web/cz/-/zadost-o-prispevek-na-zivobyti
- Video: www.youtube.com/watch?v=zjFvBfkKXJM
Doplatek na bydlení:
- Žádost a potřebné doklady: www.mpsv.cz/web/cz/-/zadost-o-doplatek-na-bydleni
- Video: www.youtube.com/watch?v=mbqhCpJeXE8
Zdroj: MPSV
Sdílet článek:
Vytisknout článekSouvisející články
16. březen 2026
Podpora podnikání
Agentura pro podnikání a inovace - konzultační den pro Jihočeský kraj (osobně nebo online)
Datum: 16. 4. 2026 9:00 – 14:00 h Místo konání: Radniční 133/1, České Budějovice - Zobrazit na mapě Téma: Obecné, Výzvy
16. březen 2026
HR a personalistika
Růst reálných mezd je nepochybně pozitivní zprávou pro zaměstnance, ale dlouhodobě musí stát na vyšší produktivitě a „dýchat“ s finančními možnostmi firem
Prostor pro další růst mezd vytváří vyšší produktivita a investice. Pokračující růst reálných mezd může být podle Hospodářské komory dokladem stabilizace české ekonomiky po období vysoké inflace. Komo...
02. březen 2026
Podpora podnikání
Veletrh dotačních příležitostí nabídl firmám přehled podpory na jednom místě
Dne 25. února 2026 se v Českých Budějovicích uskutečnil Veletrh podpory podnikání a inovací pro firmy v Jihočeském kraji. Akce potvrdila, že zájem podnikatelů o aktuální dotační možnosti i další formy...