Zaměstnanci 55+: jak je získat, rozvíjet a udržet
Vhodné pro
Personalisty
Zveme Vás na seminář zaměřený na zaměstnávání lidí 55+ jako klíčový strategický zdroj v době nedostatku lidí na trhu práce. Získáte ucelený přehled silných stránek i skutečných specifik této skupiny, praktické postupy pro nábor, motivaci, přenos know-how a mezigenerační spolupráci. Cílem semináře je vybavit Vás konkrétními nástroji, které využijete ve své praxi prakticky hned druhý den: od inzerátu bez věkových filtrů až po akční plán pro vás.
Vhodné pro: Personalisty a HR specialisty, manažery a team leadery, mentory
Program
1️⃣ Úvod: proč 55+ a proč právě teď- cíle semináře a očekávání účastníků
- zaměstnanci 55+ jako strategický zdroj
- nejčastější mýty
- reálné silné stránky
- skutečná specifika a limity a jak je prakticky řešit
- kde 50+ hledat a jak formulovat inzerát bez věkových filtrů
- specifika výběrového pohovoru a onboarding
- vytvoření inzerátu, aby cílil na 55+
4️⃣ Motivace, rozvoj a udržení
- co 55+ motivuje jinak
- nástroje udržení
- rozvoj šitý na míru
- sdílení konkrétních situací z praxe účastníků
- 50+ jako mentoři, facilitátoři a „vyvažovači“ týmu
- mezigenerační tandemy a jak je prakticky zavést, aby fungovaly
- předání znalostí dříve, než zkušený člověk odejde
- konkrétní situace účastníků
- doporučená metodika řešení problémů
Podmínky účasti
Přihlášku můžete stornovat nejpozději 7 dní před konáním semináře. V tomto případě bude účastnický poplatek vrácen v plné výši. Při odhlášení účastníka méně než 7 dní před akcí účtujeme 100 % částky. Organizace může na seminář dle potřeby vyslat náhradníka, při neúčasti na semináři poplatek nevracíme. Fakturu za účast vystavujeme až po konání akce.
Občerstvení zajištěno.
Lektor
Mgr. Jaroslava Burianová
Lektorka, koučka a konzultantka s více než 30 lety zkušeností v oblasti rozvoje lidí, komunikace a vzdělávání dospělých. Vystudovala sociologii a dlouhodobě se věnuje tématům mezilidské komunikace, soft skills, motivace zaměstnanců a předávání know-how. Spolupracovala s řadou firem i institucí veřejné správy a je známá svým praktickým přístupem, který propojuje odborné znalosti s konkrétními zkušenostmi z praxe. Na semináři představí osvědčené postupy, jak efektivně získávat, rozvíjet a udržet zaměstnance 55+ a využít jejich potenciál ve prospěch celé organizace.
| Datum a čas |
Středa 04. 11. 2026 09:00 - 12:00 Přidat do kalendáře |
|---|---|
| Místo | Husova 9, České Budějovice |
| Cena |
Pro členy Jhk: 2100,- Kč (včetně DPH) Pro ostatní: 2730,- Kč (včetně DPH) |
| Kapacita | Volno (Zbývá 15 míst) |
| Garant akce |
|
| Přihláška na akci | |
| Sdílet | |
Přihláška na akci
Volno (Zbývá 15 míst)